仕事内容 | 【具体的な仕事内容】
基幹/業務システムの開発・保守・運用（リモート・エンジニアリング）におけるプロジェクトの推進
サービス品質・成果品質の管理、担保
WBS作成、進捗管理、品質管理、変更管理、取引先（SCSK、顧客）との調整
◎顧客業種/自動車（車載） 、通信、商社
◎主な要素技術/MATLAB,C,Python,ROS,ABAP,C#,Curl,Java,PL,SQL,JavaScript,JSP
【システム例】
・ADAS（機能安全）／自動運転の車載システム
最先端のADAS（機能安全）／自動運転の研究や製造のため、車載ソフトウェアで制御する範囲の“調査～設計～製造～検証”の幅広い工程の開発支援を行っています。
当社では、九州3県（長崎、熊本、鹿児島）の協業体制でチームを構成しています。
・モバイルショップ営業支援システム
携帯電話・スマートフォンなどの新規契約、機種・サービス変更、解約などを、モバイルショップで円滑に行うシステム。 ショップで使用する「店頭受付システム」を担当。
店頭クルー（販売員）が使用するシステム、お客様自らが使用するシステムなどがあります。
【プロジェクト事例】
通信／公共系システムの保守・運用
車載システムの開発、モデルベース開発
基幹システム保守・運用
【開発環境】
使用言語：Java、C++、ABAP、MATLAB
周辺言語：JSP、JavaScript、PL/SQL、jQuery、PHP、Python
◎勉強会、交流会：あり
・コネクティッド・カー EXPO視察
・カート体験会開催
・ETEC受験推進
・SAP資格取得推進
◎出張有無・頻度・行先：基本的になし
◎社内での想定キャリア（例）：
5名程度のSL・PL（1～2年） → 15名程度のPM
◎職場の雰囲気：
・社員の約6割が20代で平均年齢も32歳と若手が多い
・おはら祭りへの団体参加など、地域イベントへの参加を積極的に行っている
・ゴルフ好きな社員が多い
【アピールポイント】
・SCSKグループの一員として全国規模のプロジェクトに参画可能！
・柔軟な働き方を実現！フレックスタイム制＆完全週休2日制
・キャリアアップを全力サポート！成長意欲を応援する環境
・自分の選んだ地域で働きながら地元に貢献！転勤なし＆地方創生を推進
・有給休暇取得率90％以上！月平均残業時間も17時間程度（2024年実績）
・社内には、Uターン・Iターン・Jターン転職者が多数活躍中。
【開発環境・業務範囲】
・言語：Java,C,C#,VB.net等
・フレームワーク：Spring等
・周辺言語：PLSQL,VB,HTML,jax等
※プロジェクトや拠点によって異なりますが、
開発言語のうち一つでも実務経験があれば応用できます。
【当社はSCSKのグループ会社です！】
システム開発、ITインフラ構築、ITマネジメント、BPO、ITハード・ソフト販売までのビジネスに必要なサービスを
フルラインアップで提供するグローバルITサービスカンパニーであるSCSKのグループ企業として、「システム開発」の分野における一翼を担っています。
金融、通信、製造、食品、自動車、小売…様々な業界でSCSKグループは8000社以上のお取引があり、
どこにいても、全国レベルの大規模開発に携われるのが大きな魅力です！
また、地方にいながら全国規模のプロジェクトに携われるのも、魅力のひとつです！
各拠点ごとにメインとする開発環境があります。
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応募要件 | ≪必須≫
・システム開発経験1年以上
・プロジェクト管理経験（年数不問）
≪歓迎≫
・PM/PL/TM/TL経験3年以上
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勤務地 | <鹿児島開発センター>鹿児島市加治屋町12-5 鹿児島東京海上日動ビル
※原則、県外の事業所への転勤はありません。（フルリモートでの勤務は行っておりません）
※希望勤務地に配属
※長期出張・転勤なし
※プロジェクト先での常駐や出向派遣一切なし |
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勤務時間 | ◎標準的な勤務時間9:00～17:30
・所定労働時間7時間30分 ・休憩60分
※在宅勤務制度有あり
※コアタイムなしのフレックス勤務制度あり
※平均月間残業17時間16分（2024年度全社平均） |
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雇用形態 | 正社員
試用期間3ヶ月
※試用期間中も労働条件は変わりません |
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給与（想定年収） | 516万円～649万円 |
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給与（詳細） | ◎想定年収516万円～649万円
※上記年収以外に決算賞与あり
・月給33万円～42万円
・基本給275,000円～347,000円（業務手当58,075円～72,975円＋リモートワーク推進手当＋学び手当）
※業務手当は、残業見合い25時間相当を固定で支給。25時間以上の残業発生時には、追加で支給。
・昇給年1回（7月）
・賞与年2回（合計4.0ヶ月分） |
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待遇・福利厚生 | ・社会保険完備
・通勤手当（上限15万円）
・各種手当（業務手当、リモートワーク推進手当、学び手当）
・退職金制度（3年以上勤続が必要）
・定年60歳（定年後再雇用制度あり65歳まで）
・企業年金基金
・従業員持株会
・慶弔見舞金
・社員会
・施設：保養所・契約リゾート施設・スポーツクラブ
・離職率7.0%（2024年度） |
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休日休暇 | ◎年間休日123日
・完全週休2日制（土・日）
・祝祭日
・年末年始
・有給休暇※2024年度取得実績19.7日（98.5％）
・育児休業
・介護休業
・ボランティア休業 |
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受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙
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選考プロセス | 【選考プロセス】
書類選考 ＞ 面接（1～2回） ＞ 内定 |
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