No.41881

募集要項

仕事内容

戸建住宅販売を事業の柱として創業50年以上の安定経営を続ける当社にて、戸建て住宅のアフターサポート業務をお願いします。 当社の住宅をご購入されたお客様への定期的なフォロー業務となります。 専門性の高い話については担当の部署に引き継いでいただけますので、未経験の方もご安心ください。 【具体的には】 ・アフターの受付・処理業務 ・定期点検 ・リフォーム相談 ・住宅をご購入されたお客様への定期訪問 ・有料メンテナンス工事の受注 等 【募集背景】 事業拡大による増員募集

応募要件

≪いずれか必須≫ ・施工管理経験 ・設備管理経験 ・住宅関連業界での就業経験

勤務地

<大分支店>大分県大分市碩田町3-1-37 ・車通勤可 ・転勤:当面なし

勤務時間

◎勤務時間8:00~17:00 ・所定労働時間8時間 ・休憩60分 ・残業平均月10時間

雇用形態

正社員 試用期間3ヶ月(期間中の条件変更無し)

給与(想定年収)

350万円~600万円

給与(詳細)

◎想定年収350万円~600万円 ・月給226,700円~385,900円  基本給185,000円~315,000円  固定残業代(月41,700円~70,900円/30時間)を含む  ※超過分別途支給 ・昇給あり ・賞与年2回(別途業績給)

待遇・福利厚生

・社会保険完備 ・通勤手当(規定あり) ・再雇用制度あり(65歳まで※定年60歳) ・退職金あり ・業績手当、地域手当、役職手当、家族手当、育児手当 等 ・財形貯蓄 ・永年勤続表彰 ・慶弔見舞金 ・出産祝金 ・ハウステンボス、i+Landナガサキ宿泊優待券、スポーツ観戦チケット ・会員制福利厚生サービス ・eラーニング ・資格手当  -一級建築士:5万円  - 一級建築施工管理技士:1万円  - 宅地建物取引士:1万5,000円  - ファイナンシャルプランナー:5,000円 ・資格合格祝金  -一級建築士:30万円  - 一級建築施工管理技士:10万円  - 宅地建物取引士:10万円  - ファイナンシャルプランナー:5,000円 ※資格の種類により、資格受験費用補助、資格取得祝金、資格手当、資格取得休暇付与

休日休暇

◎年間休日120日 ※夏期休暇6日間、年末年始休暇9日間、年次有給休暇の取得義務年5日含む ・完全週休2日制(火曜、水曜) ・有給休暇(入社半年経過後10日付与) ・慶事休暇 ・忌引休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・子の看護休暇 ・介護休暇 ・資格取得休暇 ・災害休暇 ・ウェルネス休暇(年12日)

受動喫煙対策

屋内全面禁煙

選考プロセス

【選考プロセス】 一次面接(WEB)→最終面接(対面)、適正検査

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会社概要

代表者

谷川 喜一

会社設立日

1971年12月10日

所在地

〒852-8115 長崎県長崎市岡町9-1

従業員数

519名(2026年2月現在)

事業内容

【事業内容】 ・土木建築請負業(個人注文住宅、中高層ビル、土木工事) ・一級建築士事務所 ・宅地建物取引業 ・製材業、木材業 ・損害保険代理業 ・上記に付帯する一切の業務 【当社しか出来ない家づくり・まちづくり】 ・檜の中でも最高級と言われる木曽檜の中でもさらに厳選した良木を用いています。  木曽檜は清水の舞台にも採用されており、1,000年以上の耐久性があるとされています。 ・日本古来から受け継がれている木造軸組工法と呼ばれる工法を採用しており、非常にデザインの自由度が高いことが特徴。 ・さらにその工法の耐震度を強化し、耐震度等級3を十分にクリアする工法にまで進化しています。 ・まちづくり(施工実績):長崎スタジアム・出島メッセ長崎・アイランドナガサキ・ハウステンボスフォレストヴィラ 【全社一丸でお客様と向き合う】 ・お客様との打ち合わせに、営業だけではなく担当する設計士も参加し、顔が見える体制を整えています。 ・納品後のご家庭に社長自身も訪問し、お客様からの意見を聞くほどにお客様の声を大切にしています。 ・お客様との真の信頼づくりを徹底することで、世代を問わず当社を選んでいただけています。

資本金

1億円

売上高

244億円(令和6年11月期)

株式公開

未公開

企業URL

http://www.tg-k.jp/

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