仕事内容 | 【業務内容】
電気設備に関する施工管理のお仕事となります。
昨今、生活インフラの1つとして必要な電気。
その電気を供給する設備関連の施工管理者を募集しています。
【具体的には】
施工管理というとイメージがつきづらいかと思いますが、言わゆる現場監督のようなお仕事です。
尚、弊社が手掛けているのはそのなかでも電気設備です。
これまで、熊本県庁、熊本市役所、グランメッセ熊本、えがお健康スタジアムなど公共系を主体としております。
建物に対し温かみ感じることのできる１つとして電気を開通するようなお仕事となります。
そのため、社会インフラに貢献していることを実感することができ、とても誇りを持てる仕事でもあります。
熊本県をはじめとした自治体、国の機関である防衛省、国土交通省、文科省からのお仕事を中心に事業展開しています。
ちなみにそれらお客様からの元受け電気設備業者という位置づけです。
元受け電気設備業者での施工管理としては、お客様の要求をもとに設計事務所様で作成された設計書をベースとして、施工現場での他業種帯である建築の施工管理や設備の施工管理の方と様々な調整をしながら電気設備の施工計画書を作成、さらには4つの管理(安全管理、品質管理、工程管理、資材管理)に対応した具体的策を考え、電気設備の施工図に落とし込むことをしていきます。
その施工図をもとに下請け業者さんや職人さんへ施工(工事)をお願いするようなお仕事です。
また実際の施工現場においては、着工から竣工と最初から最後のまでいる唯一の業者が我々のような電気設備業者です。
そのため、他業種帯を含めた全工程を把握かつ日々の進捗を目の前で見ることができ、ビフォア、アフターを知ることができます。
建物に電気が開通してパッと明るくなった瞬間やエアコンなどの設備が動き出した瞬間の喜びは何事にも代えがたいです。
そのため、達成感も半端ない上、自身の仕事に対する価値観もとても大きいです。地図に残る仕事、人の役に立っている仕事をしているという実感がわいてきます。
【当社の魅力】
１．安定した経営状態
熊本本社、福岡に支店を構え、九州管内に多数の営業所あり
従業員は約400名、昨年度の売上は約88億円
電気設備、通信設備、システムインテグレーションの３本柱での事業運営
九州の社会インフラを支えているので、仕事がなくなることは無い
２．とても充実した福利厚生
人財育成に力を注いでいるので各種研修制度がある
一人ひとりのエンジニアとしての成長をしっかりとフォロー
通勤費は別途支給（車利用、公共交通機関利用共に支給）
服装自由化（スーツである必要性なし）
納得のいく１人ひとりに対する人事考課制度によりしっかりとした昇給・賞与あり
３．年間労働時間が短い
勤務時間短め（7.5時間／日）
残業少なめ（約20時間／月程度）
完全週休2日制（年間休日128.5日(2025年)）
有休取得率が高い（年間平均取得数は13日）
４．中途採用者にとって好環境
新卒に比べ中途入社社員の比率が多い
公正な評価により中途社員でも昇給できる（管理職のほとんどが中途採用者）
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応募要件 | ≪必須≫
・高卒以上
・第1種普通自動車免許
・第2種電気工事士
≪歓迎≫
・2級電気設備施工管理技士
・1級電気設備施工管理技士
※資格をお持ちでない方も、入社後に取得を目指す意欲があれば歓迎します。
※資格取得支援制度あり。働きながらの資格取得を会社がサポートします。
≪求める人物像≫
・計画立案が好きな方
・精密な作業が得意な方
・ものづくりが好きな方
・論理的思考を持っている方
・コミュニケーションがしっかり取れる方
・協調性がある方
・向上心のある方
・主体性を持っている方 |
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勤務地 | <本社>熊本市中央区世安二丁目1番29号
・熊本駅より徒歩10分
・車通勤OK
・転勤なし |
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勤務時間 | ◎8:30～17:00（休憩は12:00～13:00、業務都合で前後の可能性あり）
※平均残業時間：月15～25時間 |
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雇用形態 | 正社員
※試用期間3ヶ月（条件変更なし） |
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給与（想定年収） | 388万円 |
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給与（詳細） | ◎平均想定年収388万8,000円（月平均20時間残業した場合、437万円）
想定月額：24万3,000円（残業20時間した場合、28万3,000円）
※別途手当あり
・昇給あり
・賞与あり |
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待遇・福利厚生 | ・社会保険完備
・通勤手当
・時間外勤務手当
・深夜手当
・休日手当
・資格手当
・自宅待機手当
・資格取得支援制度
・退職金制度 |
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休日休暇 | ◎年間休日128日
・完全週休2日制（土日）
・祝日
・有給休暇
・夏季休暇
・冬期休暇
・介護休暇
・育児休暇
・慶弔休暇
・公休以外に会社独自の特別休暇あり |
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受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙
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