仕事内容 | 【業務内容】
クライアント（ノンデスク産業の経営者・採用責任者）の採用課題をヒアリングした上で、企業にあった適切な商材をご提案し、課題解決をしていくお仕事です。
経営者や人事責任者と同じ視点で提案し、深刻なドライバー不足を解決する影響力の大きな仕事です。
【具体的には】
・ノンデスク業界の事業者へ採用ニーズの獲得
- 電話での新規開拓のほか、お問い合わせ頂いたお客様に採用課題をヒアリングし、商談のアポイントを取得。エリアに決まりはなく、事業方針に合わせて決定します。
・クライアントの採用計画に対するコンサルティングやサポート
・成果最大化のための施策立案とその運用
・セールス手法の体系化とメンバーへの教育
・新規開拓への戦略立案
最初は先輩社員と一緒に仕事をすすめていきながら、仕事の流れを覚えて頂きます。
独り立ちしたら、自身のやりたいことにどんどんチャレンジする事ができます。
既存事業の更なる売上向上、業務効率化・仕組み化、新規事業の企画など、活躍できるフィールドは沢山あります！
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応募要件 | ≪必須≫
・法人新規開拓営業経験
・PCスキル（タイピング/Word/Excelなど）
≪求める人物像≫
・営業としてさらにステップアップしていきたい方
・責任感があり、最後までやり切れる「情熱」をもって仕事に取り組む方
・常に向上心を持って業務の効率化を図れる方
・感覚ではなく数字的な根拠を基に話ができる方 |
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勤務地 | <福岡支社>福岡市中央区大名1丁目8-6 HCCビル
・地下鉄「赤坂駅」徒歩5分 |
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勤務時間 | 9:00～18:00（休憩1時間）
10:00～19:00（休憩1時間）
※事業部により異なります。
・所定労働時間8時間 休憩60分
・月平均残業30時間程度 |
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雇用形態 | 正社員
試用期間6ヶ月 |
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給与（想定年収） | 380万円～500万円 |
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給与（詳細） | ◎想定年収380万円～500万円
基本給204,625円～269,932円
固定時間外手当63,946円～84,354円
※賞与（年２回支給）を年収に含む
※固定残業代：原則として40時間相当
基礎賃金÷所定労働時間×125％（法定）
※固定残業代を超過した分の時間外労働手当は全額支給 |
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待遇・福利厚生 | ・社会保険完備
・住宅支援
・結婚休暇
・育児支援
・社内コンビニ・オフィスグリコ
・ウォーターサーバー
・副業可（申請制）
・健康診断・婦人科検診費用負担
・定期全社定例会
・部活動支援制度
・X Mile Award（社内表彰制度）
・PC・ディスプレイ・社用携帯貸与
・懇親支援制度 |
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休日休暇 | ◎年間休日124日以上
・完全週休2日制（土日）
・祝日
・年末年始
・GW休暇
・夏季休暇
・有給休暇（入社から半年後に10日付与）
・慶弔休暇
・産前産後・ 育児休暇（男性の取得実績あり） |
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受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙
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